Outplacement
Outplacement is voor TwIM een verzamelnaam voor verschillende aanpakken en methodieken om een werknemer in staat te stellen een nieuwe baan te vinden of als zelfstandige te gaan werken. De begeleiding naar een andere werkkring kan individueel of in een groep worden verleend.
Outplacement gebeurt meestal op vraag van en voor rekening van de werkgever. TwIM werkt met een voor elke opdrachtgever concreet op maat gemaakt plan van aanpak. Hierin worden de doelstellingen en de in te zetten methode geformuleerd, evenals de tijd die er nodig is om de doelstellingen te realiseren. Zo is van te voren helder en duidelijk wat u van ons mag verwachten, wat wij van u en eventuele anderen verwachten en welke investering in tijd en geld het vraagt. Ook hier geldt dat wij resultaatafspraken maken.
TwIM werkt in outplacement samen met zeer ervaren professionals die vanuit diverse achtergronden en uiteenlopende ervaring ingezet kunnen worden om de doelstellingen te realiseren.
